Конечно, для того, чтобы лучше узнать и понять человека, одной только переписки зачастую недостаточно. Но его общение в соцсетях, в мессенджерах – это уже некая база для аналитики.

Так бывает, что человек вполне отчетливо проявляет особенности личности и характера. Вот достаточно четкие критерии, от которых можно отталкиваться.

1) Сообщение, разбитое на несколько маленьких сообщений

Как правило, такие люди более нетерпеливы, эмоциональны, порывисты.

Те, кто стараются собрать длинный текст в одно сообщение, лучше умеют держать себя в руках, могут сдерживать свои эмоции.

2) Голосовые сообщения малознакомым людям

Одно дело – отправить голосовое своему близкому.

Другое дело – сразу отправить голосовое тому, кого почти не знаешь. Люди, которые это практикуют, нередко довольно самолюбивые, напористые, нагловатые, не всегда умеют быть благодарными. То есть человек априори уверен, что он настолько значимая персона, что малознакомый человек должен все бросить и слушать его сообщение.

3) Отсутствие смайликов

Люди, не слишком часто балующиеся смайликами, более серьезны, основательны, структурны. Зачем им что-то приукрашивать, казаться лучше, добавлять эмоции, если они просто хотят выразить мысль.

4) Обилие смайликов

Любители простыней из смайликов нередко довольно поверхностные, ветреные при этом любвеобильные. У них яркие эмоции к одному человеку или явлению быстро сменяют другие яркие эмоции. Не всегда сдерживают обещания, просто про них забывают.

5) Замена смайликами ответа

Это может говорить и том, что человеку особо некогда развивать тему. О том, что собеседник не так для него важен.

Но многое зависит от контекста. В ряде случаев это показывает, что человек старается быть эмпатичным, старается присоединиться эмоционально.

6) Безупречная грамотность

Это может говорить о том, что человек очень уважает собеседника.

А может и/или говорить о том, что это аккуратный, пунктуальный, внимательный и ответственный человек.

7) Много восклицательных знаков и вопросов

Это очень эмоциональные люди. Нередко они в жизни очень шумные, порывистые, их много в любой компании.

9) Частые многоточия

В некоторых случаях это может говорить о психологических проблемах. От депрессивного настроения, излишней меланхоличности до начинающейся шизофрении.

Конечно, речь о том, что многоточий много, ими заменяют другие знаки препинания. А не о разовом многоточии.

Эти критерии – лишь дополнение к образу человека. Не делайте выводов раньше времени и учитывайте контекст.

Нужны услуги психолога?

Контакты: WhatsApp / Viber / Telegram: +7-963-231-37-12

Друзья, а вы на какие критерии обращаете внимание?